인사책 편집팀 · 발행 2026-10-29 · 23분 읽기 · 인사책 활용법

마이크로소프트365를 쓰는데 슬랙이나 인사책 메신저를 추가해야 할까요? 대체·병행·보류 선택표

조건부입니다.
Microsoft 365 계약에 Teams가 포함되어 있다면 슬랙이나 인사책 메신저를 더하기 전에 Teams로 대화와 회의가 필요한 만큼 되는지부터 확인하세요.
인사책 사내 메신저는 같은 로그인으로 HR 알림을 받는 직원 일상 대화에 맞고,
화상회의·문서 공동 편집·손님 계정 초대는 없어 이 가운데 하나라도 필수이면 단독 대체가 맞지 않습니다.
추가 여부는 무료인지가 아니라 필수 업무가 어느 도구에서 끝까지 되는지로 정합니다.

조건부입니다.
Microsoft 365 계약에 Teams가 포함되어 있다면 슬랙이나 인사책 메신저를 더하기 전에 Teams로 대화와 회의가 필요한 만큼 되는지부터 확인하세요.
인사책 사내 메신저는 출퇴근·결재·휴가 알림을 같은 로그인으로 받는 직원 일상 대화에 맞고,
화상회의·문서 공동 편집·손님 계정 초대·대화 내보내기·보관 기간 설정은 없어서 이 가운데 하나라도 필수이면 인사책 메신저만으로 대체할 수 없습니다.
도구를 더할지는 인사책이 무료인지가 아니라 필수 업무가 어느 도구에서 끝까지 되는지,
원본과 알림의 책임을 누가 지는지로 정하세요.

한눈에 보는 답

아래 표는 상황별로 대체,
병행,
보류 가운데 어느 쪽이 맞는지 보여 줍니다.
대체는 인사책 메신저만 쓰는 것이고,
병행은 인사책 메신저와 Teams·슬랙 같은 전문 도구가 역할을 나눠 쓰는 것이며,
보류는 필수 조건이 확인되지 않아 결정을 미루는 것입니다.

상황/조건인사책에서확인할 것
Microsoft 365 계약에 Teams가 포함되어 있고 대화·회의는 Teams로 충분하다인사책 메신저를 켜지 않아도 인사책 앱 알림함과 푸시로 알림을 받습니다.
알림을 메신저에서도 받고 싶을 때만 병행으로 켭니다
계약의 Teams 포함 여부,
같은 알림이 두 곳에서 오는지
Microsoft 계약에 Teams가 포함되어 있지 않다인사책 사내 메신저는 인원 제한 없는 무료 플랜 · 모든 기능에 들어 있어 직원 일상 대화를 맡길 수 있습니다.
Teams를 새로 구독한다면 무료로 계산하지 마세요
대화 외에 회의·문서 편집이 필수인지
화상회의가 필수다맞지 않습니다.
인사책에는 화상회의가 없습니다
Teams나 Dooray! 같은 후보,
또는 지금 쓰는 회의 도구를 그대로 유지할지
문서를 여러 사람이 동시에 고치고 버전 이력도 남겨야 한다맞지 않습니다.
인사책에는 문서 공동 편집이 없습니다
Office 문서 도구와 Teams의 연계 범위를 실제 계정에서 시험
외부 협력사와 공동 채널이나 게스트 계정이 필요하다맞지 않습니다.
인사책 메신저는 직원 명부에 있는 사람만 씁니다
슬랙 Slack Connect,
Teams 게스트 액세스,
Dooray! 손님 초대,
잔디 준회원 같은 후보
대화 보관 기간 설정,
법적 보존,
대화 내보내기가 필수다
맞지 않습니다.
인사책 메신저에는 이 설정이 없습니다
Teams 보존 정책의 라이선스 조건,
슬랙 보관 정책의 플랜 조건
회사 서버에 직접 설치하거나 데이터 위치를 정해야 한다맞지 않습니다.
자체 설치와 데이터 위치 선택은 없습니다
Mattermost 같은 자체 구축 제품의 에디션과 운영 인력
직원 일상 대화와 HR 알림이 중심이고 위의 필수 조건이 모두 해당 없다대체 후보가 됩니다.
인사책 계정 그대로 들어가고 부서 이동 같은 조직 변경이 메신저에 반영됩니다
채널·스레드·검색이 필수이면 도입 전 시연으로 확인
이미 슬랙으로 대화하고 인사책 출퇴근 현황만 슬랙 채널에서 보고 싶다인사책 기록을 슬랙 채널로 전달하는 연동이 있고 문의로 신청합니다.
슬랙 안에서 출퇴근을 찍을 수는 없습니다
어느 채널로 무엇을 보낼지,
퇴사자를 두 곳에서 정리할 담당자

대체·병행·보류의 뜻

대체는 지금 쓰는 도구를 줄이고 인사책 사내 메신저로 옮기는 선택입니다.
병행은 대화 일부와 HR 알림은 인사책이 맡고 회의나 문서 같은 전문 영역은 기존 도구가 맡는 선택입니다.
보류는 계약이나 필수 조건을 확인하기 전에 도구를 늘리지 않는 선택이며,
미확인 조건을 지원하는 것으로 가정하지 않습니다.

슬랙 연동과 인사책 사내 메신저는 다른 이야기입니다

인사책의 슬랙 연동은 인사책 출퇴근 기록을 슬랙 채널로 전달하는 기능이고,
화면에서 직접 켜지 않고 문의로 신청합니다.
인사책 사내 메신저는 인사책 안에서 회사관리자가 켜는 별도의 대화 기능입니다.
슬랙 연동을 신청했다고 인사책 메신저의 채널·자동화 기능이 생기는 것이 아니고,
인사책 메신저를 켰다고 슬랙이 필요 없어지는 것도 아닙니다.

먼저 확인할 질문 8가지

아래 질문에 답을 적으면 대체인지 병행인지 보류인지 스스로 판정할 수 있습니다.
1번과 2번은 Microsoft 365를 쓰는 회사,
3번과 4번은 회의와 문서 작업이 많은 팀,
5번부터 8번은 도입 결정을 맡은 구매위원회가 먼저 답하면 좋습니다.

  1. 현재 Microsoft 계약에 Teams가 포함되어 있나요? Microsoft 공식 가격 안내는 Teams가 포함된 플랜과 포함되지 않은 플랜을 구별하므로 계약서의 플랜 이름을 대조하세요.
  2. 지금 이미 쓰는 기능과 추가하려는 HR·협업 요구는 무엇인가요?
  3. 어떤 문서 형식,
    동시 편집,
    회의,
    외부 참가가 필수인가요?
  4. 필수 기능이 있는 별도 도구로 화면을 옮겨 가도 되나요?
  5. HR 통합,
    외부 협업,
    대화 보존,
    배포 방식 가운데 양보할 수 없는 것은 무엇인가요?
  6. 병행한다면 원본 데이터,
    승인 책임,
    계정 발급,
    요금 책임은 도구마다 누가 지나요?
  7. 직원이 퇴사하거나 부서를 옮기면 계정을 몇 곳에서 닫고 누가 확인하나요?
  8. 같은 알림이 두 도구에서 동시에 오지 않게 어느 도구를 알림 창구로 정했나요?

필수 10조건 체크표로 대체·병행·보류 정하기

아래 표는 이 글이 제안하는 열 가지 필수 조건입니다.
조건마다 인사책에서 확인된 범위와,
인사책에 없거나 확인하지 못했을 때 함께 검토할 곳을 적었습니다.
우리 회사에 필수인 행에만 표시하고,
인사책 칸이 맞지 않으면 병행이나 보류로 읽으세요.

번호조건인사책에서맞지 않거나 확인 못 했을 때 함께 검토할 곳
1기존 계약과 중복 계정인사책은 인원 제한 없는 무료 플랜 · 모든 기능이라 사람 수로 요금을 매기지 않습니다Microsoft 계약의 Teams 포함·제외 플랜.
포함되지 않은 계약이면 무료로 계산하지 않습니다
2화상회의없습니다Teams는 채팅·회의·Office 통합을 설명하고,
Dooray!는 상품에 메신저와 화상회의가 포함됩니다
3문서 공동 편집과 버전없습니다Office 문서 도구.
Dooray! 요금안내에는 드라이브 문서를 함께 편집하는 「한컴 웹문서 공동 편집」 부가 상품(Business 플랜 이상,
추가 요금)이 있습니다(SL-S25).
Teams,
슬랙,
잔디,
Dooray!,
Mattermost 모두 동시 편집 범위와 버전을 실제 계정에서 시험해야 합니다
4외부 협력사와 게스트직원 명부에 있는 사람만 씁니다.
손님 계정 초대는 없습니다
슬랙 Slack Connect,
Teams 게스트 액세스와 공유 채널(SL-S12),
Dooray! 손님 초대,
잔디 준회원,
Mattermost 에디션별 게스트
5채널·스레드·검색메신저 최신 개발 문서(2026-10-21 확인) 기준으로 공개·비공개 채널,
스레드,
검색 필터가 있습니다.
인사책 공개 안내에는 이 기능들의 지원 범위 설명이 없으므로 필수이면 도입 전 시연으로 확인하세요
슬랙 채널·스레드·검색(SL-S06),
잔디 토픽과 멤버·기간별 검색,
Dooray! 글타래와 자료 유형 검색,
Mattermost 채널·스레드·검색
6보관 기간·법적 보존·내보내기·감사인사책 메신저에는 보관 기간 설정,
자동 삭제,
관리자 대화 내보내기가 없습니다
Teams 보존 정책(적절한 라이선스 필요,
법적·조사 사유의 eDiscovery 보존도 언급 · SL-S15),
슬랙 보관 정책·전체 메시지 데이터 내보내기·법적 보존(Legal holds)·감사 로그(플랜별 · SL-S09,
SL-S10),
Dooray! 아카이브(별도 조건)
7자동화·워크플로·봇메신저 안에서 폼이나 승인 흐름을 돌리는 워크플로는 없습니다.
회사가 메신저를 켜고 이용 권한을 발급한 직원에게는 인사책이 결재 요청·결재 결과·휴가 결과·출퇴근 누락 알림을 메신저 「인사책 알림」 대화로도 보냅니다
슬랙 Workflow Builder(무료 플랜이 아닌 요금제),
Teams 자동화 도구는 공개 자료로 확인 못 함,
Dooray! 슬래시 명령·알림봇
8로그인·계정 연동인사책 화면의 「메신저」 칸에서는 인사책 로그인 그대로 들어갑니다.
회사 자체 로그인 시스템(SAML·OIDC)과 SCIM 자동 계정 관리,
메신저 별도 2단계 인증은 없습니다
슬랙 플랜 표에 SSO·SCIM 사용자 관리 항목이 있고(플랜별 조건 · SL-S10),
Mattermost Professional 기능 목록에 AD/LDAP·SAML·OpenID Connect·Entra ID SSO가 있으며(SL-S27),
Teams 게스트 계정은 Microsoft Entra ID에 만들어진다고 안내합니다(SL-S12).
잔디·Dooray!의 로그인 연동 방식은 공개 자료로 확인 못 함.
각 사 관리자 문서로 확인하세요
9HR 원본과 알림 연결인사책 계정 그대로 들어가고,
부서 이동 같은 조직 변경이 메신저에 반영되며,
인사책에서 퇴사로 바뀌면 메신저 계정이 꺼지고 로그인과 알림이 끊기며 부서 대화방에서 빠집니다(이미 오간 메시지는 남습니다).
안 읽은 메시지가 있으면 직원 화면의 「메신저」 칸에 표시가 붙습니다
이 조건은 인사책 쪽이 맞는 영역입니다.
병행이면 HR 원본은 인사책 한 곳에 둡니다
10배포 형태·데이터 위치·보안 인증자체 설치와 데이터 위치 선택은 없고,
외부 정보보호 인증 심사는 아직 받지 않았습니다
Mattermost 자체 구축,
고객사 보안 검토가 요구하는 인증을 가진 제품

판정 규칙: 몇 개가 필수여야 병행인가

개수로 정하지 마세요.
필수 조건 하나가 인사책에 없다면 다른 기능이 아무리 많아도 그 필수 조건은 채워지지 않습니다.
2번부터 8번과 10번 중 필수로 표시한 행이 하나도 없으면 대체 후보입니다.
그중 하나라도 필수이면 그 영역은 전문 도구가 맡고 인사책은 9번 영역만 맡는 병행이 됩니다.
필수 행의 답이 계약이나 시연으로 확인되지 않았다면 보류입니다.

원본·권한·알림 경계표

병행을 선택하면 같은 정보가 두 곳에 생기기 쉽습니다.
업무마다 원본을 한 곳으로 정해 두세요.

업무원본이 있는 곳중복되기 쉬운 지점정할 책임자
출퇴근 기록,
휴가 잔여,
결재 문서,
조직도
인사책결재 요청을 단체 대화방에서 다시 올리는 일인사 담당자
직원 일상 대화인사책 메신저 또는 Teams 중 한 곳같은 팀이 두 곳에서 대화를 나누는 일운영 책임자
회의 일정인사책 팀 캘린더 또는 Teams 일정 중 한 곳같은 회의 일정이 두 캘린더에 따로 적히는 일운영 책임자
회의 진행과 화면 공유Teams 같은 회의 도구회의 주소를 여러 대화방에 흩어 올리는 일IT 담당자
문서 공동 편집Office 문서 도구파일이 대화방과 문서 도구에 사본으로 남는 일IT 담당자
알림 수신인사책 앱 알림함·푸시,
메신저를 켠 회사에서 이용 권한을 발급받은 직원은 「인사책 알림」 대화
같은 알림을 슬랙이나 Teams 로 다시 만들어 보내는 일인사 담당자
계정 발급과 회수도구마다 각각퇴사자를 한 곳에서만 닫는 일IT 담당자

읽는 사람별로 볼 칸

운영 책임자는 위 표의 업무 열을 보세요.
하루 업무가 어느 도구에서 시작해 어디서 끝나는지 적으면 중복이 보입니다.
IT 담당자는 원본과 권한을 보세요.
계정 발급,
퇴사자 회수,
외부 참가자 권한을 도구마다 따로 확인해야 합니다.
재무 담당자는 다음 절의 계산 방식을 보세요.
새로 구독하는 도구의 요금이 1인당 단가이면 인원 수에 따라 달라지고,
교육 시간은 도구를 하나 더할 때마다 늘어납니다.

숫자로 보기

아래는 계산 방법을 보여 주는 가상의 예이며 실제 고객 사례가 아닙니다.
가상의 단가는 어느 서비스의 실제 요금도 아니고,
각 사의 한국 요금은 공식 요금 안내에서 계약 조건으로 확인해야 합니다.

가상의 예 1: 직원 40명 회사의 1년·2년 합계 요금

가상의 직원 40명 회사가 전문 도구를 새로 구독하는 병행안을 계산합니다.
가상의 단가를 1인당 월 8,000원으로 두면 월 요금은 8,000원 × 40명 = 320,000원입니다.
1년 합계는 320,000원 × 12개월 = 3,840,000원이고,
2년 합계는 320,000원 × 24개월 = 7,680,000원입니다.
직원이 60명으로 늘면 월 요금은 8,000원 × 60명 = 480,000원이 되어 월 160,000원이 늘어납니다.
Teams가 이미 계약에 포함되어 있어 새로 구독할 도구가 없다면 이 항목은 0원이지만,
포함되지 않은 계약이면 이 항목을 0원으로 두지 마세요.
인사책은 인원 제한 없는 무료 플랜 · 모든 기능이라 직원이 40명에서 60명으로 늘어도 사람 수로 요금을 매기지 않습니다.
무료 플랜은 과거 기록 조회 기간·내보내기·AI 연결(MCP) 호출 등 일부 사용량에서 유료 플랜과 차이가 있을 수 있어요.

가상의 예 2: 도구를 하나 더할 때의 교육 시간

도구를 하나 더할 때 직원 1인당 가상의 교육 시간을 1시간으로 두면 40명 × 1시간 = 40시간입니다.
같은 알림이 두 곳에서 오는지 점검하는 담당자가 하루 30분씩 영업일 10일을 쓰면 30분 × 10일 = 300분이고,
60분으로 나누면 5시간입니다.
요금이 늘지 않아도 이 시간은 남으므로,
무료라는 이유만으로 도구를 더하지 말고 시간을 함께 적으세요.

가상의 예 3: 무료 범위를 넘는 인원과 이력

Dooray! 요금안내는 무료 플랜인 Free를 25인 이하로 표기합니다.
가상의 직원 40명이면 Free 표기 25인보다 40명 − 25명 = 15명이 많으므로,
Free를 그대로 쓸 수 있는지와 넘는 인원에 적용되는 상품·요금은 Dooray! 요금안내에서 확인해야 합니다.
슬랙 공식 문서는 무료 플랜이 최근 90일 이력까지 접근하게 한다고 안내합니다.
가상으로 120일 전에 나눈 결정 대화는 120일 − 90일 = 30일만큼 90일 범위를 벗어나므로,
무료 플랜에서는 열어 볼 수 없는 구간에 해당합니다.

가상의 예 4: 한 번에 발급하는 인원

인사책 사내 메신저의 직원 발급과 발급 취소는 한 번에 1명에서 200명까지 할 수 있습니다.
가상의 직원 430명 회사는 200명 + 200명 + 30명으로 3번에 나눠 발급합니다.

인사책에서 하는 법

병행이든 대체든 순서는 같습니다.
인사책 사내 메신저는 정상 운영 중이며 회사관리자가 켜고 이용 권한을 발급한 직원에게 보입니다.

1단계 Microsoft 계약의 Teams 포함 여부를 적는다

Microsoft 구독 계약서의 플랜 이름을 Microsoft 공식 가격 안내의 Teams 포함·제외 플랜 표와 대조해 「포함」 또는 「미포함」으로 적습니다.
보존 정책이 필요하면 적절한 라이선스가 필요한지(SL-S15) 검토 항목으로 따로 적습니다.

2단계 필수 10조건 표를 채운다

위 필수 10조건 체크표에서 우리 회사에 필수인 행에 표시합니다.
표시한 행이 인사책 칸과 맞지 않으면 그 행은 전문 도구가 맡는 영역으로 옮깁니다.

3단계 인사책 사내 메신저를 켜고 직원에게 발급한다

대표 또는 회사관리자 역할로 로그인해 톱니 ⚙ › 「설정」 › 「기능 켜기·끄기」 칸 › 위쪽 「메신저·연동」 탭의 사내 메신저 칸에서 스위치를 켭니다.
회사관리자 역할이 아닌 직원과 일반 관리자는 켜지 못합니다.
처음 켤 때는 사업자 확인이 필요하고,
켤 때 메신저 연결을 먼저 확인해 실패하면 켜지지 않습니다.
켠 뒤에는 같은 칸의 「직원 발급 관리」에서 「이름 검색」이나 「전체 선택」으로 직원을 고르고 「발급」을 누릅니다.
발급된 직원만 메신저를 쓰고,
「발급 취소」를 누르면 그 직원이 인사책으로 들어온 메신저 접속도 끊깁니다.

4단계 알림 창구를 한 곳으로 정한다

인사책은 결재 요청,
결재 결과,
휴가 결과,
출퇴근 누락 알림을 앱 알림함과 푸시로 보내고,
메신저를 발급받은 직원에게는 「인사책 알림」 대화로도 알림 제목 한 줄을 보냅니다.
회사가 메신저를 켜지 않았거나 메신저 이용 권한을 발급받지 않은 직원에게는 앱 알림함과 푸시만 갑니다.
인사책 기록을 슬랙 채널로도 받고 싶으면 문의하기에서 슬랙 연동을 신청합니다.
슬랙으로 결재 알림을 보내는 길은 없으므로,
결재 알림 창구는 인사책 앱과 메신저입니다.
Teams로 알림을 보내는 연동은 인사책 업무 도구 연동 안내(구글 시트·슬랙·노션)에 없습니다.

5단계 회의는 회의 도구로,
일정은 한 캘린더에 둔다

인사책에는 화상회의가 없으므로 회의는 Teams 같은 회의 도구로 엽니다.
회의 일정을 인사책 팀 캘린더에 두기로 했다면 일정의 「장소」 칸이나 「메모」 칸에 회의 주소를 적습니다.
Teams 일정에 두기로 했다면 팀 캘린더에는 같은 회의를 다시 만들지 마세요.

6단계 직원 하루 흐름 시연으로 두 구성을 비교한다

단일 구성과 병행 구성 두 가지를 같은 시나리오로 시연합니다.
시나리오는 아침 출근 기록,
휴가 신청과 승인 알림 받기,
팀 회의 참가,
문서 함께 고치기,
퇴사자 계정 닫기 순서로 하고,
단계마다 걸린 시간과 열어 본 도구 수를 적습니다.
퇴사자 처리는 슬랙 연동을 쓴다면 슬랙 채널에서 빼는 일과 인사책에서 정리하는 일이 서로 다르므로 두 곳을 모두 확인합니다.

인사책이 맞지 않는 경우

아래 경우는 인사책 사내 메신저를 대체 도구로 정하지 마세요.
이 경우는 해당 영역을 가진 도구를 함께 검토하세요.

  • 화상회의,
    음성·화상 통화,
    화면 공유가 필수인 경우: 인사책에는 화상회의가 없습니다.
    쓰고 있는 화상회의 도구를 그대로 쓰거나 회의를 함께 제공하는 도구를 검토하세요.
  • 문서를 여러 사람이 함께 고치는 공동 편집이 필수인 경우: 인사책에는 문서 공동 편집이 없습니다.
    Office 문서 도구를 유지하고,
    그 도구와 메신저의 연계 범위를 시험하세요.
  • 슬랙 안에서 출퇴근을 찍어야 하는 경우: 출퇴근은 인사책 앱에서 GPS,
    회사 Wi-Fi,
    사내망 IP, NFC,
    QR 같은 방식으로 기록하며 슬랙에서는 찍을 수 없습니다.
  • 슬랙에서 결재 승인 버튼을 누르거나 슬래시 명령으로 휴가를 신청해야 하는 경우: 슬랙과 인사책의 양방향 연동은 없습니다.
  • 회사 밖 협력사를 손님 계정이나 공유 채널로 들여야 하는 경우: 손님 계정 초대와 공유 채널은 없습니다.
  • 회사 자체 로그인 시스템(SAML·OIDC)이나 SCIM 자동 계정 관리가 필수인 경우: 없습니다.
  • 보관 기간 설정,
    자동 삭제,
    법적 보존,
    관리자 대화 내보내기가 필수인 경우: 없습니다.
  • 다른 메신저의 대화 이력을 가져와야 하는 경우: 슬랙 대화 가져오기는 없습니다.
  • 메신저 안에서 폼과 승인 흐름을 자동화해야 하는 경우: 메신저 안 워크플로는 없습니다.
  • 회사 서버에 직접 설치하거나 데이터 위치를 고르거나 특정 외부 보안 인증서를 받아야 하는 경우: 자체 설치와 데이터 위치 선택은 없고 외부 정보보호 인증 심사는 받지 않았습니다.

인사책의 업무책,
프로젝트 메뉴,
파일 클라우드는 문서 공동 편집이나 회의의 대체가 아닙니다.
업무책(할 일·업무 요청·업무일지)은 처음엔 꺼져 있고 회사관리자가 켜면 씁니다.
프로젝트별 투입 인원·투입률·예산을 기록하는 「프로젝트」 메뉴는 있지만,
업무를 카드로 옮기는 칸반 보드·간트 일정표는 없습니다.
파일 클라우드(책Drive)는 지금 일부 회사에서 먼저 열고 있고,
열린 회사는 회사관리자가 켜고 끕니다.
문서를 여러 사람이 함께 고치는 공동 편집은 없습니다.

다른 서비스와 비교할 때

아래 표는 이 글이 다룬 조건에 대해 각 사 공개 문서에서 확인된 설명만 옮긴 것입니다(출처: 각 사 공개 문서,
2026-10-21 확인).
순위가 아니고 시장점유율도 아닙니다.
확인하지 못한 칸은 「공개 자료로 확인 못 함」으로 적었고,
확인하지 못했다는 말은 지원하지 않는다는 뜻이 아닙니다.

후보공개 자료로 확인한 것이 조건이면 후보먼저 확인할 것
인사책 메신저인사책 로그인 그대로 입장,
조직 변경 반영,
메신저를 켠 회사에서 이용 권한을 발급받은 직원에게 결재 요청·결재 결과·휴가 결과·출퇴근 누락 알림을 「인사책 알림」 대화로 전달(인사책 /messenger·/groupware)
직원 일상 대화와 HR 알림이 중심이고 위 필수 10조건의 2번부터 8번,
10번이 필수가 아닌 회사
채널·스레드·검색이 필수이면 시연으로 확인
슬랙공개·비공개 채널(SL-S06),
회사 간 협업 Slack Connect(SL-S07),
무료 플랜은 최근 90일 이력과 앱 10개 등 제한이고 결제 플랜으로 올리면 메시지·파일·앱 한도가 없어진다고 안내(SL-S05,
SL-S10),
Workflow Builder는 무료 플랜이 아닌 요금제(SL-S08)
채널 중심 전문 협업,
외부 회사와의 공동 채널,
앱 연동이 필수이고 인사책은 근태 알림만 분담하려는 병행
한국 요금은 공개 자료로 확인 못 함.
AI 도구(대화 요약 등)는 플랜 표에 플랜별로 표시(SL-S10).
Microsoft와 겹치는 교육·알림
Microsoft Teams포함·제외 플랜 구별,
연간 결제와 VAT 제외 조건,
채팅·회의·Office 통합 설명(SL-S11),
게스트 액세스(SL-S12),
메시징 정책(SL-S14),
보존 정책은 적절한 라이선스 필요(SL-S15)
Microsoft 365를 이미 쓰고 계약에 Teams가 포함되어 있으며 회의와 Office 환경을 함께 쓰는 회사정확한 편집 앱과 권한,
동시 편집·버전 시험,
일부 화면은 Copilot 결합 플랜
잔디(JANDI)주제별 토픽과 채팅,
조직도는 무료 플랜이 아닌 요금제,
멤버·기간별 검색(SL-S17,
SL-S18),
준회원은 초대된 최대 5개 토픽 접근(SL-S19)
국내 토픽 대화와 제한된 외부 협력이 핵심인 병행요금 페이지 본문을 확인하지 못해 금액은 확정하지 않음(SL-S23).
인사책과의 공식 연동은 확인되지 않음
Dooray! 메신저글타래·업무 등록·슬래시 명령·알림봇·손님 초대·번역·자료 유형 검색·화상회의 연결(SL-S24),
상품에 메신저와 화상회의 포함,
Free는 25인 이하,
AI와 아카이브는 별도 조건(SL-S25)
대화에서 업무 등록과 회의로 이어지는 흐름이 핵심인 회사인사책과 겹치는 HR·결재 범위,
메신저만 추가하는 경우와 전체 교체의 요금 분리
Mattermost 자체 구축자체 호스팅과 채널·스레드·검색·파일·통화·연동 소개(SL-S26),
에디션 구분과 Team Edition은 소규모·개인용 지향이며 민감한 상업 워크로드에는 권장되지 않음(SL-S27),
게스트·보안·자동화는 에디션별(SL-S28)
자체 호스팅이나 폐쇄망이 필수 요구인 기술 운영 조직이 글은 서버 운영 인력·백업·업그레이드 요금을 따로 계산할 항목으로 봄.
자체 호스팅 요구가 없으면 운영 부담이 늘 수 있음

이 조건이면 이 후보

  • Microsoft 365 계약에 Teams가 포함되어 있고 회의·Office 환경이 필요하다면 Teams를 먼저 검토하고,
    인사책은 HR 알림과 출퇴근·결재 원본을 맡기는 병행을 보세요.
  • Teams가 계약에 없고 대화 중심이면서 회의·문서 편집·손님 계정·공유 채널이 필수가 아니라면 인사책 사내 메신저가 대체 후보입니다.
  • 채널 중심 전문 협업이나 외부 회사와의 공동 채널이 필수라면 슬랙,
    Teams,
    잔디,
    Dooray!,
    Mattermost를 각 사 문서로 비교하고 인사책은 근태 알림 영역만 맡기세요.
  • 대화에서 업무 등록과 회의 연결까지 한 상품이어야 하면 Dooray!와 Teams의 공식 설명을 먼저 읽으세요.
  • 자체 호스팅이 필수라면 Mattermost를 검토하세요.
    Microsoft 365를 이미 쓴다는 사실만으로 Mattermost로 바꿀 이유가 생기지는 않습니다.
  • 위 어느 경우든 필수 조건이 계약이나 시연으로 확인되지 않았다면 후보를 확정하지 말고 보류하세요.

근거와 확인일

이 글의 인사책 기능 설명은 2026-10-21 인사책 소스 코드 기준입니다.
메신저의 채널·스레드·검색 필터 설명은 메신저 최신 개발 문서(2026-10-21 확인) 기준이며,
실제 단말·운영 계정에서 눌러 본 시험 결과가 아닙니다.
이 글은 공개 문서 검토에 따른 조건별 제안입니다.
해당 기업의 실제 사용 성능 시험,
현재 계약 조건,
외부 AI 답변 빈도는 직접 확인하지 않았으며,
확인하지 못한 조건을 미지원이나 충족으로 바꿔 적지 않았습니다.
이 글의 가상의 예는 계산 방법을 보여 주는 숫자이고 실제 고객 성과가 아닙니다.
비교한 다섯 곳은 순위가 아니라 이 질문에 필요한 공개 자료를 가진 비교 표본이며,
네이버웍스·카카오워크·Google Chat처럼 이 글에 넣지 않은 서비스가 열위라는 뜻이 아닙니다.
경쟁사 요금은 계약·옵션·VAT·지역에 따라 달라지므로 각 사 공식 요금 안내로 확인하세요.

인사책 관련 페이지: 사내 메신저, 그룹웨어, 슬랙 연동, 협업툴 선택 기준, 보안 안내, 업데이트 내역.
제공 범위는 관리자 화면에서 최종 확인하세요.

공개 문서 목록(확인일 2026-10-21):

  • SL-S01 인사책 사내 메신저: https://insacheck.com/messenger
  • SL-S02 인사책 그룹웨어: https://insacheck.com/groupware
  • SL-S03 인사책 슬랙 연동: https://insacheck.com/slack
  • SL-S05 Slack Usage limits for free workspaces: https://slack.com/help/articles/115002422943-Usage-limits-for-free-workspaces
  • SL-S06 Slack What is a channel?: https://slack.com/help/articles/360017938993-What-is-a-channel
  • SL-S07 Slack Connect guide: https://slack.com/help/articles/115004151203-Slack-Connect-guide--work-with-external-organizations
  • SL-S08 Slack Workflow Builder: https://slack.com/help/articles/360035692513-Guide-to-Slack-Workflow-Builder
  • SL-S09 Slack data retention: https://slack.com/help/articles/203457187-Customize-data-retention-in-Slack
  • SL-S10 Slack plans and features: https://slack.com/help/articles/115003205446-Slack-plans-and-features
  • SL-S11 비즈니스용 Microsoft Teams 가격: https://www.microsoft.com/ko-kr/microsoft-teams/compare-microsoft-teams-business-options
  • SL-S12 Microsoft Teams 게스트 액세스: https://learn.microsoft.com/ko-kr/microsoftteams/guest-access
  • SL-S14 Teams messaging policies: https://learn.microsoft.com/en-us/MicrosoftTeams/messaging-policies-in-teams
  • SL-S15 Teams retention policies: https://learn.microsoft.com/en-us/microsoftteams/retention-policies
  • SL-S17 잔디 화면 구성: https://support.jandi.com/ko/articles/setup-jandi-page-ab85b112
  • SL-S18 잔디 메시지 검색: https://support.jandi.com/ko/articles/messages-search-b60afee7
  • SL-S19 잔디 정회원과 준회원 권한: https://support.jandi.com/ko/articles/permissions-member-18b64e76
  • SL-S23 잔디 요금안내(본문 확인 못 함): https://www.jandi.com/landing/kr/pricing
  • SL-S24 Dooray! 메신저: https://dooray.com/main/service/messenger/
  • SL-S25 Dooray! 요금안내: https://dooray.com/main/pricing/
  • SL-S26 Mattermost Secure Messaging and Collaboration: https://mattermost.com/platform/secure-messaging-and-collaboration/
  • SL-S27 Mattermost Editions and Offerings: https://docs.mattermost.com/product-overview/editions-and-offerings
  • SL-S28 Mattermost Plans: https://docs.mattermost.com/product-overview/plans
  • SL-S29 인사책 업데이트 내역: https://insacheck.com/updates

자주 묻는 질문

마이크로소프트365를 쓰는데 슬랙이나 인사책 메신저를 추가해야 할까요?

조건부입니다. 먼저 Microsoft 계약에 Teams가 포함되어 있는지 확인하고, 대화·회의·문서가 Teams로 충분하면 추가하지 않거나 HR 알림만 인사책이 맡는 병행으로 시작하세요. 인사책 사내 메신저는 인원 제한 없는 무료 플랜 · 모든 기능에 들어 있지만, 무료여도 교육 시간과 중복 알림이 늘 수 있어 필수 업무가 어느 도구에서 끝까지 되는지로 판단해야 합니다.

회의와 문서 공동작업까지 한 흐름으로 연결되는 협업도구는?

인사책 사내 메신저는 해당하지 않습니다. 인사책에는 화상회의가 없고 문서 공동 편집도 없습니다. Teams는 채팅·회의·Office 통합을 설명하고, Dooray!는 상품에 메신저와 화상회의가 포함되며 요금안내에 「한컴 웹문서 공동 편집」 부가 상품(Business 플랜 이상, 추가 요금)이 있습니다. 동시 편집 범위와 버전 이력은 어느 후보든 실제 계정에서 시험해야 합니다.

인사책이 슬랙을 대체할 수 있는 회사와 병행해야 하는 회사는 어떻게 다른가요?

직원 일상 대화와 HR 알림이 중심이고 회의·문서 편집·손님 계정 초대·대화 보관 설정·자체 설치가 필수가 아니면 대체를 검토할 수 있습니다. 이 가운데 하나라도 필수이면 그 영역은 전문 도구가 맡고 인사책은 출퇴근·결재·휴가 알림 영역을 맡는 병행이 맞습니다. 필수 조건이 확인되지 않았다면 보류하세요.

현재 Microsoft 계약에 Teams가 포함되어 있는지 어떻게 확인하나요?

Microsoft 구독 계약서의 플랜 이름을 Microsoft 공식 가격 안내의 Teams 포함·제외 플랜 표와 대조하세요. Teams 보존 정책은 적절한 라이선스가 필요하므로 검토해야 하고, Teams가 포함되지 않은 계약이면 무료로 계산하면 안 됩니다.

인사책 메신저와 Teams를 같이 쓰면 알림이 중복되나요?

정해 두지 않으면 중복될 수 있습니다. 인사책은 결재 요청·결재 결과·휴가 결과·출퇴근 누락 알림을 앱 알림함과 푸시로 보내고, 메신저를 켠 회사에서 이용 권한을 발급받은 직원에게는 「인사책 알림」 대화로도 제목 한 줄을 보냅니다. 알림 창구를 한 곳으로 정하고, Teams로 알림을 보내는 연동은 인사책 업무 도구 연동 안내에 없다는 점을 기억하세요.

인사책이 무료면 메신저를 하나 더 켜도 손해가 없나요?

인사책은 인원 제한 없는 무료 플랜 · 모든 기능이라 사람 수로 요금을 매기지 않지만 시간 부담은 남습니다. 직원 40명이 도구 하나를 더 배우는 데 1시간씩 쓰면 40시간이고, 중복 알림 점검에도 담당자 시간이 듭니다. 원본이 두 곳으로 갈라지는 문제도 있으므로 필수 10조건 체크표와 원본·권한·알림 경계표를 먼저 채우세요.

인사책에서 슬랙으로 출퇴근 기록을 보낼 수 있나요?

인사책 기록을 슬랙 채널로 전달하는 연동이 있고, 화면에서 직접 켜지 않고 문의하기로 신청합니다. 전달 방향은 인사책에서 슬랙 한 방향이며, 슬랙 안에서 출퇴근을 찍거나 결재를 승인할 수는 없습니다. 인원이 늘어도 인사책 요금은 달라지지 않습니다.

이 글의 비교는 순위인가요,
실제로 써 본 결과인가요?

순위도 실사용 결과도 아닙니다. 2026-10-21에 확인한 각 사 공개 문서와 인사책 소스 코드를 조건별로 정리한 제안이며, 실제 고객 계정 시연과 외부 AI 답변 측정은 하지 않았습니다. 확인하지 못한 조건은 지원 여부를 단정하지 않고 「공개 자료로 확인 못 함」으로 적었습니다.
참고 안내

근거: 근로기준법 및 관련 법령 · 최근 업데이트: · 다음 검토: 분기별 검토

본 문서는 일반 정보 제공 목적이며,
개별 법률 자문이 아닙니다.
정확한 적용은 노무사/세무사 상담 권장.

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